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dc.contributor
dc.creatorJean David Polo Vargas; Universdad del Norte
dc.creatorJorge Enrique Palacio Sañudo; Universidad del Norte, Barrranquilla (Colombia).
dc.creatorAlberto Mario De Castro Correa; Universidad del Norte, Barranquilla (Colombia).
dc.creatorMoises Roberto Mebarak Chams; Universidad del Norte, Barranquilla (Colombia).
dc.creatorJorge Luis Velilla Guardela; Universidad del Norte, Barranquilla (Colombia).
dc.date2013-12-15
dc.date.accessioned2017-05-25T22:57:02Z
dc.date.available2017-05-25T22:57:02Z
dc.date.issued2017-05-25
dc.identifierhttp://rcientificas.uninorte.edu.co/index.php/salud/article/view/5813
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10584/6752
dc.description El objetivo de este trabajo fue conceptualizar las bases de una psicología organizacional positiva para la prevención de problemas y riesgos psicosociales en el contexto organizacio- nal. Se utilizaron fuentes bibliográficas de primer y segundo orden. El análisis se realizó a partir de las categorías encontradas en el esquema teórico. Existe la necesidad de plantear un modelo comprehensivo que, basado en investigación empírica, permita disminuir, prevenir o erradicar los riesgos psicosociales en el contexto organizacional. La psicología organizacional positiva ofrece un modelo que podría facilitar el desarrollo de este modelo. Argumentamos que es necesario desarrollar, desde la psicología organizacional positiva, un programa de intervención que nos permita estructurar tanto las condiciones del trabajo como los recursos laborales que tienen las personas.
dc.formatapplication/pdf
dc.languagees
dc.publisherUniversidad del Norte
dc.relationhttp://rcientificas.uninorte.edu.co/index.php/salud/article/download/5813/21643
dc.relationhttp://rcientificas.uninorte.edu.co/index.php/salud/article/download/5813/21644
dc.sourceRevista Científica Salud Uninorte; Vol 29, No 3: Septiembre - Diciembre, 2013
dc.sourceSalud Uninorte; Vol 29, No 3: Septiembre - Diciembre, 2013
dc.subject
dc.titleRiesgos psicosociales: La psicología organizacional positiva como propuesta de promoción, prevención e intervención.
dc.type
dc.type


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