Mostrar el registro sencillo del ítem
Explanatory model of a family enterprise that relates founder's values, organizational culture and orientation to the market
Modelo explicativo de una empresa familiar que relaciona valores del fundador, cultura organizacional y orientación al mercado
| dc.contributor.author | Vanessa Steckerl Guerrero | |
| dc.coverage.spatial | Colombia | |
| dc.date.accessioned | 2013-08-31T23:15:10Z | |
| dc.date.available | 2013-08-31T23:15:10Z | |
| dc.date.issued | 2011-12-08 | |
| dc.identifier.other | http://rcientificas.uninorte.edu.co/index.php/pensamiento/article/view/3577 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10584/4836 | |
| dc.description | Through the study, analysis and understanding of founder’s values, the organizationalculture and the market orientation, an explicative model in a service sector familiarenterprise is formulated. This enterprise is passing from the first to second generation.The model has a starting point: the founder’s values. From them, organizational values,beliefs, and entrepreneurial activities are forged with which the market orientation isbuilt. For doing do, the research was developed based on a relativistic approach. Theresearcher was in the enterprise during three months applying interviews, doing nonparticipant and participation observations and applying some measure scales. | |
| dc.description | A través del estudio, análisis y comprensión de los valores del fundador,la cultura organizacional y la orientación al mercado, se formuló un modeloexplicativo en una empresa familiar del sector de servicios que se encuentraen el paso de la primera a la segunda generación. El modelo tiene como puntode partida los valores del fundador, con base en los cuales se forjan en la empresalos valores organizacionales, las creencias y las prácticas empresariales;aspectos que su vez estructuran la orientación al mercado de la empresa. Paralograrlo se recurrió a los fundamentos de la investigación de corte relativistamediante la presencia de la investigadora durante 3 meses, realizando entrevistas,observando de manera participativa y no participativa y aplicandoalgunas escalas. | |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Revista científica Pensamiento y Gestión | |
| dc.relation.ispartof | Revista científica Pensamiento y Gestión; No 20: Ene-Jun 2006 | |
| dc.source | instname:Universidad del Norte | |
| dc.source | reponame:Repositorio Digital de la Universidad del Norte | |
| dc.title | Explanatory model of a family enterprise that relates founder's values, organizational culture and orientation to the market | |
| dc.title | Modelo explicativo de una empresa familiar que relaciona valores del fundador, cultura organizacional y orientación al mercado | |
| dc.type | article | |
| dc.rights.accessRights | openAccess | |
| dc.type.hasVersion | publishedVersion |
Ficheros en el ítem
| Ficheros | Tamaño | Formato | Ver |
|---|---|---|---|
|
No hay ficheros asociados a este ítem. |
|||