Alternativas de cuidado de la primera infancia y decisiones laborales de las mujeres de la Región Caribe colombiana

Abstract

A través del tiempo, a las mujeres se les ha otorgado el cuidado de los niños lo que las ha perjudicado en la medida que no poseen tiempo para pertenecer al mercado laboral. Sin embargo, la sociedad cada vez más involucra a la mujer en decisiones y escenarios que sólo eran de los hombres. De esta manera a las mujeres se les hace partícipes del mercado laboral creando alternativas que les permita delegar el cuidado de los niños por medio de centros de cuidado infantil, aunque a pesar que ya existen diversas alternativas de cuidado infantil, las mujeres siguen presentando mayores tasas de inactividad y desempleo con respecto a los hombres. En este sentido este trabajo tiene como objetivo principal analizar el efecto que las alternativas de cuidado infantil sobre las decisiones laborales de las mujeres de la región Caribe, con base en la Encuesta Nacional de Calidad de Vida (ECV) del año 2016, estimando un modelo de participación laboral multinomial con el cual se encuentra que el uso de las diferentes alternativas de cuidado para los niños como el hogar comunitario, guardería, jardín, centro de desarrollo infantil o colegio no afecta las decisiones laborales de las mujeres de la región Caribe colombiana por lo que este resultado debe ser motivo de interés para el gobierno al momento de desarrollar un proyecto o programa que vaya encaminado a incrementar la participación laboral femenina.